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Escuela del Hidrógeno

¡Aprende sobre el hidrógeno verde: la energía del futuro!

Convocatoria Grupo 07 · Inscripciones del 17 al 23 de agosto del 2026
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Electrician At Work

Sobre el programa

La Asociación Estrategia Siglo XXI (ESXXI) invita al público a participar en su proyecto "La Escuela del Hidrógeno", proyecto liderado por la Asociación en colaboración con la Fundación W. K. Kellogg, The Exposition Foundation y la empresa Ad Astra Rocket Company Costa Rica.

Las inscripciones estarán abiertas entre el lunes 17 de agosto del 2026 y el domingo 23 de agosto del 2026 a las 11:59 pm, y la aplicación se realiza mediante el formulario de aplicación presente en este mismo sitio web.

La Escuela del Hidrógeno es un programa piloto de capacitación en integración, operación y mantenimiento de ecosistemas de hidrógeno verde, dirigido de manera prioritaria a la población joven entre 18 y 25 años, especialmente residentes en la Región Chorotega de Costa Rica. Con el propósito de dar oportunidades se establecieron como requisitos lo siguiente: el rango de edad, tener como mínimo el III ciclo de educación básica, interés en aprender sobre temas de electricidad, del uso de herramientas manuales y motorizadas, del mantenimiento mecánico, ser costarricense o tener condición migratoria que le permita trabajar con remuneración.

La formación de la futura fuerza laboral técnica es clave para lograr la descarbonización y la transición a la economía del hidrógeno. Ahora, un grupo de jóvenes costarricenses tendrá la oportunidad de adquirir las habilidades y destrezas que les permitan optar por mejores oportunidades laborales y, eventualmente, ser parte de este proceso de transformación del país. La Escuela del Hidrógeno es un primer paso en esa dirección e incluye la capacitación técnica de personas beneficiarias cada cinco meses que serán entrenados en todos los aspectos técnicos del ecosistema de hidrógeno, operado por el equipo técnico de Ad Astra, en la ciudad de Liberia, Guanacaste.

El programa permite a los jóvenes participantes desarrollar destrezas y habilidades claves en el mercado laboral actual. Los participantes de periodos anteriores han tenido la oportunidad de trabajar directamente con tecnologías de punta donde han podido aprender de sistemas energéticos, electricidad, electromecánica, manejo de herramientas, sistemas de control y energías renovables.

Todos los participantes tienen la oportunidad de participar en la operación regular del Ecosistema, que incluye la recarga de los vehículos de hidrógeno que participan dentro del programa (cuatro automóviles y un autobús), así como de las rutinas periódicas de operación, mantenimiento y monitoreo del sistema que mantienen la generación del hidrógeno verde y su presurización en los distintos niveles requeridos para dispensado a la flotilla vehicular.

La Escuela del Hidrógeno combina el liderazgo de ESXXI en programas de adiestramiento tecnológico juvenil, como La Escuela Internacional del Espacio (programa que ejecutamos en años anteriores con el apoyo del BAC), y la experiencia comprobada de Ad Astra en el diseño, integración y operación de tecnologías de hidrógeno verde. Desde 2010, la empresa y sus aliados han desarrollado, y hoy operan en la Ciudad de Liberia, el primer Ecosistema de Transporte Eléctrico de Hidrógeno 100% verde de América Latina.

En los últimos años, ESXXI se ha centrado en potenciar el hidrógeno verde como un motor clave del desarrollo social y económico de Costa Rica. La Asociación ha trabajado juntamente con Ad Astra y otros actores nacionales para que Costa Rica sea reconocida como líder regional en el despliegue de soluciones de hidrógeno verde. Durante la ejecución de la Escuela del Hidrógeno, ESXXI publicará y ejecutará la selección y supervisión del programa.

Por su lado, Ad Astra diseñará, coordinará y ejecutará el programa de capacitación técnica y asistirá en la definición de los perfiles de candidatos y su selección. Las personas beneficiarias seleccionadas trabajarán y serán supervisadas por el equipo técnico de Ad Astra en los procedimientos de mantenimiento y actualización del Ecosistema de Hidrógeno y aprenderán de su interacción directa con la instalación.

¿Quién puede participar?

El concurso está abierto a mujeres y hombres jóvenes de la Región Chorotega, mayormente de escasos recursos y limitadas oportunidades de estudio, no inscritos en otros programas de estudio o capacitación.

Requisitos de postulación
  • Costarricenses o extranjeros con situación migratoria que les permita laborar en forma remunerada.

  • Disponibilidad para trabajar en la jornada especificada.

  • Edad entre 18 a 25 años.

  • Residente de la Región Chorotega.

  • Presentar Hoja de Delincuencia.

  • Mínimo III ciclo de educación básica, máximo técnico medio en electricidad y mecánica.

  • Interés por aprender sobre trabajos con electricidad.

  • Interés por aprender sobre el uso de herramientas manuales y motorizadas.

  • Interés por aprender sobre el mantenimiento mecánico.

  • Interés por aprender sobre el mantenimiento de instrumentación.

Incompatibilidades

Serán descalificados los aplicantes que cumplan con alguna de las siguientes incompatibilidades:

Están matriculados y activos, al momento de aplicar para la propuesta, en algún programa de educación formal regular (educación diversificada, a distancia, educación universitaria).

No son residentes de la Región Chorotega.

Son menores de 18 años o mayores de 25 años.

No tienen la disponibilidad para dedicarle al programa el tiempo requerido (jornada diurna de 30 horas semanales, 6 horas diarias entre lunes y viernes).

Sexo
Provincia
Máximo nivel educativo
¿Cursa actualmente algún grado universitario?
No
Años de experiencia profesional
¿Se encuentra actualmente laborando?
No

Nivel de interés en cada área

¿Le interesa trabajar con herramientas?
Poco
Algo
Mucho
¿Le interesa trabajar con electricidad?
Poco
Algo
Mucho
¿Le interesa trabajar con energías renovables?
Poco
Algo
Mucho
¿Le interesa trabajar con temas automotrices?
Poco
Algo
Mucho
¿Le interesa trabajar en el área de construcción y montaje?
Poco
Algo
Mucho

Declaraciones

¿Posee alguna discapacidad?
No
Prefiero no decir

Puede dejar este campo vacío si no aplica.

¿Tiene familiares en Ad Astra, ESXXI o WKKF, o que puedan influenciar la decisión de la selección?
No

Puede dejar este campo vacío si no aplica.

¿Fue recomendado por alguien?
No

Puede dejar este campo vacío si no aplica.

¿Tiene disponibilidad para movilizarse a Liberia?
No
¿Tiene disponibilidad para iniciar un trabajo de tiempo completo inmediatamente?
No
¿Tiene disponibilidad para ser contratado temporalmente por un periodo máximo de cinco meses?
No

Preguntas abiertas

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